黨的十九大巨筆如椽，在新的歷史方位上，擘畫了黨的建設新的偉大工程宏偉藍圖。征途如虹，稅徽閃耀。以新時代黨的建設總要求為遵循，天水市稅務局黨委把黨的領導貫穿稅收工作全過程，深化落實“縱合橫通強黨建”機制體系，強基固本，守正創新，在“黨建+”中促融合，在“+黨建”中提質效，黨建“紅色引擎”為龍城天水“建強副中心，走出新路子”賦能蓄勢。

　　凝心鑄魂

　　在理論武裝中筑牢信仰之“基”

　　創辦“淬英學堂”，搭建支部書記論壇，舉辦廉政主題辯論賽，打造“天水稅務學習之路”，展示青年理論學習小組優秀成果……各級黨組織通過請進來與走出去、橫向聯學與縱向聯學、線上與線下、學習教育與培訓測試“四個結合”，推動理論武裝抓在平常、融入日常、練在經常。

天水市稅務局舉辦建團100周年青年干部廉政主題辯論賽

　　求木之長者，必固其根本。市稅務局黨委始終把黨的政治建設擺在首位，健全完善黨委理論中心組學習制度，充分發揮“頭雁”作用，引導廣大黨員著力深化理論武裝，不斷提升“政治三力”，推動學思用貫通、知信行統一。

　　“黨委委員要在讀原著、學原文、悟原理上做示范，在真信、真用、真行上做表率，堅持‘四學引領’，把學習理論同指導工作、交流研討同解決問題、提高理論水平同提高履職能力結合起來，持續提升新發展階段稅收現代化建設的‘六大能力’。”市局黨委書記、局長胡斌在黨委理論中心組學習時強調。

　　學而信、學而行，市局黨委緊密聯系改革發展實際，全面系統促進理論成果轉化運用。黨委委員深入基層聯系點和重點企業，邊學習邊調研，把“調研清單”變為“履職清單”，結合“我為群眾辦實事”，走訪納稅人183戶次，征集意見建議93條，指導解決問題79個。

　　“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學習教育……一次次滌蕩心靈的紅色教育，一件件解難暖心的為民實事，映照著天水稅務人的初心和使命。面對新形勢下一道道“考題”，天水稅務始終堅持更高標準更嚴要求，教育引導廣大黨員筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵，以堅強黨性鑄就忠誠干凈擔當之魂。

　　條塊協同

　　在縱合橫通中匯聚聯動之“能”

　　“簽訂一份聯建共建協議，開展一次共享學習，組織一堂聯席黨課，開展一次主題黨日”，在天水金融教育基地，市稅務局黨委與人民銀行天水中心支行黨委開展“提升引領力 共促新發展”聯建活動，以“四個一”為主要內容，建立互動式學習教育、互促式工作交流、互助式服務發展“三互機制”，共促黨建工作高質量發展。

　　以落實“縱合橫通強黨建”機制體系為帶動，市、縣稅務局黨委主動接受地方黨委及其工作部門的領導與指導，落實常態化走訪匯報、精誠共治、聯學共建等協同機制，堅持“開門”抓黨建，建立市縣之間、支部之間、系統內外的聯建共建點63個，主動融入地方黨建。市局機關在地方黨建工作考核中連續三年被評為“好”等次。

　　在疫情大考和創建文明城市中，全系統42個志愿服務隊，1159名稅務志愿者下沉一線、沖鋒在前，為“黨建紅、稅務藍”寫下了生動注腳。696名稅務干部參與幫扶工作，86名干部先后駐村幫扶，全市稅務系統累計投入幫扶資金1134.67萬元，實施幫扶項目161個，32個幫扶村2971戶建檔立卡貧困戶如期全面脫貧，5個集體被表彰為“全市脫貧攻堅幫扶工作先進單位”。

　　市、縣稅務局嚴格執行《全國稅務系統黨的建設工作規范》，認真推進黨的建設高質量發展兩年行動，建立市局黨委委員基層黨建聯系點9個，深化落實紀檢監察體制改革試點“1+7”和構建一體化綜合監督“1+6”兩套制度體系，推動政治巡察、政治生態評價全覆蓋，抓實開展抓作風提效能促發展專項行動、紀律作風問題專項整治，持之以恒正風肅紀，管黨治黨責任不斷壓實，全面從嚴治黨向基層延伸。

　　大抓基層

　　在守正創新中激發活力之“源”

　　從“雙培工程”、黨建與業務聯動評價試點，到“雙培雙評雙促”，再到“雙培三建四提升”，市局黨委接續探索，守正創新，在推動黨建和業務工作深度融合上下功夫，做法得到市委副書記楊小平的批示肯定，在全市機關單位推廣，市直機關工委組織32個部門現場觀摩學習。全系統共確定“雙培”對象263名，60人遞交了入黨申請，32人被接收為中共預備黨員。全系統共有黨員1115人，占干部總數1489人的75%，比2018年比例提高4%。市局制定《黨建和業務聯動評價規則》，從總結述職、個別談話、民主測評等方面，形成了“發起任務—佐證材料—支部實施—復核審定—申訴處理—限期整改”閉環評價過程，最大限度調動起黨員干部干事創業的積極性、主動性、創造性。

　　“欲筑室者，先治其基”。市稅務局樹立大抓基層的鮮明導向，充分調動基層智慧、發揮首創精神、狠抓工作落實，推動基層黨組織全面進步全面過硬。

　　清水縣稅務局“六步培養法”推動后備黨員干部階梯式成長，武山縣稅務局堅持“本地化+特色化”打造稅務“紅色課堂”，甘谷縣稅務局“一廳兩中心”臨時黨支部助力提升全局工作效能，秦安縣稅務局通過黨建“1234”工作法構建“六位一體”……“一支部特色、一單位一品牌”構建起具有天水稅務特色的紅色黨建矩陣。全系統64個黨支部通過標準化驗收，有7個黨支部被地方組織部門命名為“黨支部標準化建設示范點”，9個黨支部被授予“全市先進基層黨組織”。

　　改革攻堅

　　在黨建引領中提升發展之“效”

　　“光榮一陣子，貢獻一輩子。把每一個勞模的力量聚集起來，把每一個團隊成員的智慧凝聚起來，提高納稅服務水平，為稅收征管改革做出我們的貢獻，這是一件很幸福的事。”以“全國先進工作者”“人民滿意的公務員”剡紅紅為帶頭人的“剡紅紅勞模創新工作室”已成為天水稅務系統“我為群眾辦實事”最靚麗的名片，9名勞模、29名黨員以“耐心細心熱心真心”踐行著稅務人的“初心”。“天稅天天講”“跟冰舟學稅法”“龍稅云”“麥稅通”“金稅堂”直播間等一批納稅服務品牌應運而生，在線觀看5000多人，累計評論3000多條。

　　聚焦“黨性錘煉＋為民服務”，全市稅務系統鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，推動黨史學習教育常態化長效化，在征管改革、脫貧攻堅、疫情防控等戰場，設置黨員示范崗120個，成立黨員突擊隊24支，組建青年志愿隊9支、建立改革攻堅聯合黨支部16個，開展“三亮三比”活動，黨的旗幟始終在稅收改革發展前沿陣地高高飄揚。100項改革措施分類有序落實，征管改革蹄急步穩。全省首個無感識別智慧辦稅服務廳在秦州區投入使用，170個涉稅事項“最多跑一次”，214個辦稅繳費事項實現“非接觸式”辦理，353項業務“掌上辦”，503項業務“網上辦”，稅費服務新體系正逐步建成。

　　“3月31日，剛從新聞上看到國家出臺了一系列稅收優惠政策，第二天，稅務干部就上門宣傳，現場指導。當8800多萬元留抵退稅款到賬，我們加速推進天水有軌電車項目全線建設的信心更足了！”天水通號有軌電車有限責任公司財務部部長夏軍凱欣喜地表示。

　　依托省局“隴稅雷鋒”全員幫辦項目，天水稅務傾心打造“天稅快辦”服務品牌，創新開展“減稅幸福+”項目，推出“三全共辦”提速體系、“三優共進”提效體系、“三惠共享”提質體系，實打實、硬碰硬全力以赴打好打贏落實新的組合式稅費支持政策主動仗攻堅戰，為“建強副中心，走出新路子”賦能添力。

　　風雨洗征程，回眸滿眼春。在黨建工作強有力的引領和保障下，全市稅務系統多個集體獲評“全國文明單位”“全國青年文明號”“全省青年文明號”全省五四紅旗團委”“全市工人先鋒號”，多名個人榮膺全省“青年崗位能手”“優秀共青團干部”“向上向善好青年”“勞動模范”“最美家庭”等稱號，多項工作受到上級黨委和地方領導調研和批示肯定。

　　征途漫漫，惟有奮斗。在繼承中求突破，在創新中謀發展，新的趕考路上，天水市稅務局黨委和廣大黨員干部正邁著堅實的步伐，乘勢而上、闊步向前！（王國義  邢娜）