肅北縣稅務局高度重視青年干部的培養工作，引導青年干部勤學、深思、篤行，努力成長為稅收事業的接班人。縣局黨委對青年干部的學習培養多措并舉，積極為青年干部創造人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的發展條件。

　　積極響應干部需求，開設“樂知”自習室。青年干部占比達到62%，目前報考稅務師、法律職業資格、研究生考試以及2023年新錄用公務員準備執法資格考試的人數較多，大家都反映臨近考試，學習時間不夠、自學專注力不夠、學習效率不高。縣局黨委根據青年干部的需求以及考慮到縣局冬季作息時間的調整，在“青年職工之家”開設了“樂知”自習室，鼓勵青年干部每天早上7點到8點半打卡學習，互相監督，分享學習經驗，共同進步，充分利用“八小時以外”的時間為自己“充電蓄能”。

　　強化青年干部夜校培訓，厚植干事創業之根。每周二周四開展青年干部夜校，聚焦“五師”考試，為青年干部提升專業知識水平、考取職業資格證書搭平臺創條件。縣局黨委跟班帶隊、業務骨干答疑解惑，為青年干部夯實專業知識、筑牢職業根基打下堅定基礎，助力年輕稅務干部克服能力恐慌，提升干事創業能力水平。

　　以青年夜校為平臺，以考促學提能力。根據干部學習進度的不同，組織備考稅務師的干部進行各階段每周小測，通過測試既讓干部找到學習中的不足和短板，為干部下一階段的學習指明了方向。采取即閱即公布和試后分析成績相結合的形式，讓干部自己“掛帥”當先生，在交流碰撞中增長見識和分享解題技巧，選取業務骨干為青年干部傳授經驗，在鞏固干部的學習成果同時又能增進同事間的交流，真正做到思想上有新認識、學習上有新動力。

　　在新征程的路上，肅北縣稅務局會持續教育和引導青年干部保持“知不足而奮進，望遠山而力行”的精神，砥礪“一日不讀書，胸臆無佳想”的學習品格，為稅收事業持續注入青年動力。(謝凡 劉錦添 唐雪燕）