自2017年4月，中共中央、國務(wù)院印發(fā)《新時期產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革方案》，明確了產(chǎn)業(yè)工人建設(shè)改革的“路線圖”“時間表”，各地從“試點探索”到“區(qū)域展開”，從加強產(chǎn)業(yè)工人隊伍思想政治建設(shè)到著力提升產(chǎn)業(yè)工人隊伍素質(zhì)，產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革不斷走深走實。正是在這樣的環(huán)境下，順應(yīng)時代的洪流，甘肅建投三建公司積極響應(yīng)國家“技能中國行動”，推進“技能甘肅”建設(shè)，落實好作為國有企業(yè)培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)工人的主體責(zé)任，關(guān)德春職工創(chuàng)新工作室應(yīng)運而生。

　　關(guān)德春職工創(chuàng)新工作室是在甘肅建投的引領(lǐng)下，結(jié)合三建公司施工生產(chǎn)實際，以推動公司穩(wěn)健發(fā)展為目標(biāo)，以發(fā)揮職工創(chuàng)新優(yōu)勢為重點，搭建的職工創(chuàng)新活動平臺，是有效推進三建公司產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革工作的重要舉措。

　　組織推動  凝心聚力

　　作為公司創(chuàng)新型人才隊伍，需要凝聚團隊的智慧和力量。自揭牌成立以來，職工創(chuàng)新工作室集中了一批黨員骨干力量，發(fā)揮以點帶面的示范和引領(lǐng)作用，形成典型輻射效應(yīng)，引領(lǐng)廣大職工把技術(shù)創(chuàng)新與本職工作結(jié)合起來，將創(chuàng)新工作落到實處，充分發(fā)揮集智創(chuàng)新、協(xié)同攻關(guān)、傳承技能、培育精神等功能，以實際行動扎實推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革。公司注重加強產(chǎn)業(yè)工人思想政治引領(lǐng)，定期組織工作室成員進行黨的理論學(xué)習(xí)，鼓勵職工積極參加黨組織活動。在發(fā)展黨員方面，著力向一線傾斜，向產(chǎn)業(yè)工人傾斜，努力打造一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻的產(chǎn)業(yè)工人隊伍。

　　匠心奉獻  技能傳承

　　精湛的技藝，是產(chǎn)業(yè)工人的立業(yè)之本，只有秉持一顆匠心才能做到精益求精。職工創(chuàng)新工作室的成員，個個“身懷絕技”，一“技”之長是他們的名片、是技能的傳承，更是畢生追求。關(guān)德春作為職工創(chuàng)新工作室的帶頭人，在工作中他既是塔機的“醫(yī)生”，也是學(xué)徒的“老師”，更是優(yōu)秀的“管理者”，多種角色互換，但不變的是兢兢業(yè)業(yè)的奉獻精神。

　　“自始至終的堅守、刨根問底的執(zhí)著、推倒重來的勇氣、夜以繼日的艱辛。用精益求精的態(tài)度，把一種熱愛工作的精神代代相傳。”關(guān)德春說。他先后榮獲“先進個人”“全國優(yōu)秀建筑機械維修工人”“先進生產(chǎn)個人”“甘肅建投勞模”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”……大小獎項數(shù)不勝數(shù)，在2023年蘭州新區(qū)工會委員會和蘭州新區(qū)組織部聯(lián)合舉辦的蘭州新區(qū)首屆電氣和自動化行業(yè)職工職業(yè)技能大賽中，關(guān)德春榮獲三等獎。在他的帶領(lǐng)下，工作室成員實行以賽促練、以比促學(xué)，在參加各地舉辦的技能大賽中他們總能在眾多競爭者中脫穎而出，工作室QC小組《提高鋼制防護網(wǎng)片噴涂合格率》課題榮獲2023年度甘肅省優(yōu)秀質(zhì)量管理小組最高獎項——特等獎；在甘肅省建筑機械租賃行業(yè)協(xié)會舉辦的第一屆“安康杯 晉塔”塔式起重機吊裝職業(yè)技能競賽中分別獲得團隊優(yōu)勝單位特別榮譽獎和成員個人特別榮譽獎。

　　集智創(chuàng)新  協(xié)同攻關(guān)

　　隨著我國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的步伐不斷加快，特別是國家“一帶一路”戰(zhàn)略的實施，以及積極響應(yīng)國家“碳達峰、碳中和”雙碳目標(biāo)的節(jié)能減排政策舉措，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)，為推進建設(shè)施工技術(shù)創(chuàng)新提供了機遇。

　　緊抓政策機遇，由工作室成員帶頭自主研發(fā)的附著式升降腳手架（QNPJ-01A型）在大家的共同努力下順利通過住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部科技與產(chǎn)業(yè)化發(fā)展中心建設(shè)行業(yè)科技成果評估。標(biāo)志著公司在科技創(chuàng)新方面獲得了新突破，同時對加快公司科技成果推廣轉(zhuǎn)化，促進附著式升降腳手架快速應(yīng)用起到了重要作用，成果的背后是工作室成員的夙興夜寐和刨根問底。

　　回顧研發(fā)過程困難重重，工作室成員集智創(chuàng)新，協(xié)同攻關(guān)，達不到理想效果便推倒重來。通過最初的市場調(diào)研、分析市場現(xiàn)有其他廠家的附著式升降腳手架，發(fā)現(xiàn)了諸多不足，急需設(shè)計一種使用方便，安全性能好，智能化程度高的具有自主知識產(chǎn)權(quán)的附著式升降腳手架。在取得模板腳手架承包資質(zhì)和安全生產(chǎn)許可證后，工作室成員迅速成立科技攻關(guān)小組，以職工創(chuàng)新工作室為平臺，以安全性與裝配效率為目標(biāo)，結(jié)合高層建筑施工工藝特點以及目前腳手架技術(shù)現(xiàn)狀，通過對各構(gòu)件構(gòu)造、連接形式進行創(chuàng)新及優(yōu)化。實行校企聯(lián)合，與理工大在“產(chǎn)”“學(xué)”“研”方面深度合作，不斷強化科技創(chuàng)新，加強科研項目申報、著力推進技術(shù)升級，科技成果轉(zhuǎn)化率不斷提升。研發(fā)了QNPJ-01型附著式升降腳手架，并完成了國檢中心的檢測實驗，并逐步在市場推廣應(yīng)用。在應(yīng)用過程中，結(jié)合實際不斷對架體進行優(yōu)化、創(chuàng)新，針對水平桁架等結(jié)構(gòu)設(shè)計過于保守，現(xiàn)場安裝不便等情況，公司又組織進行了針對水平桁架等重點部位改進設(shè)計（重新確定型號為QNPJ-01A），并再次委托國檢中心進行型式試驗，最終順利通過住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部科技與產(chǎn)業(yè)化發(fā)展中心建設(shè)行業(yè)科技成果評估，順利走向市場。

　　研發(fā)期間，針對具有特色的創(chuàng)新點，工作室成員進一步探索，在逐步創(chuàng)新完善的過程中取得國家實用新型專利3項，編制企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1部，申報課題3項，目前已應(yīng)用于10個項目，均獲得好評，并為公司創(chuàng)造了良好的效益。通過創(chuàng)新升級增強了產(chǎn)品的適用性、安全性、經(jīng)濟性、美觀性，實現(xiàn)了設(shè)備集成化、操作標(biāo)準(zhǔn)化、操控智能化，提高了綜合安全性能，同時符合國家倡導(dǎo)的安全高效、低碳環(huán)保、循環(huán)使用和綠色施工的要求，極大地提高了高處作業(yè)安全防護措施，降低了施工現(xiàn)場安拆的勞動強度。有利于項目的文明化施工，提高了生產(chǎn)效率保證了施工安全。

　　關(guān)德春職工創(chuàng)新工作室作為國有企業(yè)推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革的生動實踐，在今后的工作中將繼續(xù)深化產(chǎn)教融合，加強急需的高技能人才、能工巧匠的培養(yǎng)；著眼長遠，精心組織，科學(xué)謀劃，以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展戰(zhàn)略需求為導(dǎo)向，以提高成員整體素質(zhì)和發(fā)揮“傳、幫、帶”作用為重點，充分發(fā)揚創(chuàng)新工作室在弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神的示范作用，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐和智力保障。（李淑敏）