“通過參加紅色革命教育和廉潔警示教育活動，既是對革命先烈的一次再緬懷、思想靈魂的一次再洗禮，又是對崇廉守廉、使命擔當的一次再激勵。”剛剛接受完紅廉教育的員工林君說道。

　　近日，科源集團明珠公司組織紀檢干部、關鍵崗位人員參觀興隆山革命烈士陵園、張一悟革命紀念館，推出“紅廉學習套餐”，使紅廉教育“走新”更“走心”。

　　明珠公司堅持以紅育廉、以紅融廉、以紅潤廉、紅廉結合，通過充分挖掘、運用家門口的紅色資源和廉潔教育資源，深挖紅廉“因子”、提煉紅廉故事、升華紅廉精神，充分發揮紅色革命文化教育激勵鑄魂作用和廉潔警示教育立德警醒作用，讓黨員干部從紅色革命文化中汲取精神力量、廉潔因子，鑄牢遵規守紀、拒腐防變的思想自覺，夯實廉潔思想根基。

　　為確保紅廉教育切實取得實效，明珠公司全面打好教育“組合拳”，通過組織黨員干部接受紅色革命傳統教育、觀看正反兩方面案例、觀看警示教育片、重溫入黨誓詞等方式，讓黨員干部“沉浸式”“零距離”接受教育。在回顧紅色歷史的同時，教育引導黨員干部懂紀法、知敬畏、守底線、促廉潔，推動紅廉教育入腦入心、走深走實。

　　此外，明珠公司積極倡導公司所屬各單位結合實際深化“紅+廉”學習模式，豐富教育形式，提升教育效果。如金甌公司在開展紅廉教育的同時，將“紅色案例警示教育+典型示范教育+家風教育”作為紅廉教育的自選動作，推出“紅+廉+X”系列活動；舟曲公司將廉政教育“搬”到檢修現場，讓干部職工成分認識廉潔自律與工程質量、工程進度的關系，嚴格落實“一崗雙責”。

　　自啟動紅廉教育活動以來，共開展教育活動10余場次，近300人次接受教育。

　　紅廉相融既是對紅色血脈的傳承，又是對廉潔教育的創新。明珠公司紀委相關負責人表示，將繼續把開展常態化紅廉教育作為一體推進“三不腐”的基礎性工程抓緊抓實，深入挖掘本地紅色故事、傳統文化中的廉潔文化元素，打造富有企業特色的廉潔文化品牌。（王志娟）