5月25日，蘭州航空職業技術學院結合航空辦學特色，邀請中國航天科技集團有限公司第五研究院第510所（蘭州空間技術物理研究所）的8家單位來學校開展校園招聘會，通過“搭平臺”“攻難點”“強指導”的方式，幫助畢業生實現高質量充分就業。

　　此次招聘會是學院“百日沖刺”行動開展以來舉行的第一次大型專場線下招聘會。招聘會上，航天510所人力資源處副處長朱文清現場向畢業生詳細介紹了企業基本情況和實習生招募計劃。該所空間環境載荷工程中心等8家單位為畢業生提供了無線電裝接、數控車工、網絡運維技術等崗位160余個。學院360余名學生參加了招聘會，230名學生現場遞交簡歷并參加面試。

　　當天，510所二次電源事業部、表面工程事業部、壓力容器事業部等單位的負責人對學院學生的現場表現十分滿意，并稱贊在研究所工作的往屆畢業生整體素質高，“能吃苦”“很踏實”“工作積極”“上進心強”。同時鼓勵同學們通過努力，找到自己心儀的崗位。

　　蘭州航空職業技術學院招生就業處處長靳斌介紹，近年來，學院把畢業生能否更充分更高質量就業作為檢驗學院立德樹人工作的重要標準，加強就業工作頂層設計，切實把就業工作擺在重要位置，放在每個教師的心中，全面落實就業工作“一把手”工程，建立就業工作獎懲辦法，完善就業工作評價體系，形成“領導主抓、部門統籌、院系聯動、全員參與”的就業工作體系。同時，把學生就業創業指導工作貫穿人才培養全過程，建設在線課程資源，牢牢把握就業指導第一課堂，為用人單位提供優質服務，大力開展校園招聘會，為畢業生就業創業提供有力保障。

　　同時，學院將深入調研，摸清底數，引導學生樹立正確的擇業觀，強化重點幫扶，促進特殊群體就業，多措并舉深入開展畢業生就業工作，切實做好畢業生的“領航員”“服務員”“戰斗員”，千方百計完成就業目標任務。