瓜州縣以就業優先戰略為導向，聚焦高校畢業生等重點群體就業問題，用心用情服務，深入訪企拓崗、多渠道征集崗位、多形式搭建平臺，借助高校畢業生到基層就業項目、百萬就業見習崗位募集計劃，優化就業服務培訓，促進供需對接，切實為高校畢業生就業創業保駕護航。

　　高校畢業生就業工作承載著家庭的期盼希望，更事關民生福祉、經濟發展和國家未來。今年以來，瓜州縣人社局堅持把高校畢業生就業作為重中之重，堅持目標導向，強化服務保障，創新方式向高校畢業生宣傳基層就業政策，用政策、用待遇、用環境引導他們留下來、拼起來，在實現人生價值的同時為瓜州發展貢獻力量。

　　“今年爭取到高校畢業生進基層就業項目補貼崗位數161個，現已有22家單位161人通過審批，計劃從9月份開始發放生活補貼，補貼時間3年，補貼金額每人每月1500元。此項政策為企業留住人才起到了重要作用，也為高校畢業生就業起到了積極作用。”縣人社局副局長年魁說。

　　在做好高校畢業生就業服務工作的同時，瓜州縣人社部門積極為高校畢業生與企業搭建需求互動、信息交流、發展提升的載體平臺，主動服務重點企業，精準對接企業人才需求，舉辦一系列專場招聘會，宣傳瓜州就業創業優勢，吸引高校畢業生來瓜就業創業。

　　“目前，瓜州縣已舉辦64場次招聘會，參與招聘企業844家，提供就業崗位6336個，達成就業協議人數3133人。”年魁說。

　　“我一直在找工作，縣人社部門給我推薦了見習崗位，在工作期間，我學到了很多經驗，現在已經留在企業成為一名正式工了……”5月起，瓜州姑娘吳嫣妮通過見習，順利成為了國企一名正式員工。

　　為進一步強化就業服務保障，瓜州縣積極實施就業見習崗位募集計劃，搭建見習供需對接平臺，動員各類企事業單位開發一批青年見習崗位，為高校畢業生等青年群眾提供充足就業見習機會，對吸納青年見習崗位的單位，按政策發放補助到見習單位，通過見習積累經驗，幫助青年群體及早就業。至目前，已為17家企業25人發放就業見習補貼10.2萬元。

　　同時，瓜州縣堅持從細微處下功夫，實時監管“未就業高校畢業生小程序”動態信息，對未就業高校畢業生常態化開展電話“點對點”就業崗位推送，鼓勵引導高校畢業生到基層就業。為吸引更多外地高校畢業生到瓜州就業創業，優選了3家“瓜州人才驛站”，為酒泉以外戶籍的專科以上學歷求職就業的青年學子，提供最長7天的標準間住宿減免服務，推動拓寬瓜州人才儲備力量。一項項有針對性的幫扶，幫不少畢業生擺正了就業擇業觀念，助力他們邁好走向社會第一步。